В Волгограде с размахом прошел второй ежегодный молодежный фестиваль #ТриЧетыре, собравший около полумиллиона участников. Мероприятие, развернувшееся на многочисленных площадках города, стало ярким событием для жителей и гостей, предложив насыщенную программу культурных, развлекательных и спортивных мероприятий. Группа «ЛУКОЙЛ» активно поддержала фестиваль, представив свои предприятия Волгоградского региона.
Компания «РИТЭК» организовала интерактивную площадку «Природа технологий» в тематической зоне, посвященной экологичному образу жизни. Молодые специалисты знакомили посетителей с принципами работы предприятия и особенностями экологически ориентированного офисного пространства. Гости могли узнать о возможностях обучения в корпоративных группах «ЛУКОЙЛ», а также о перспективах, которые открываются перед выпускниками филиал Пермского политехнического университета в Когалыме, запланированного к открытию в ближайшем будущем. В рамках площадки были организованы познавательная эковикторина, развлекательный фотокиоск, производственная гимнастика и игра в кикер.
В рамках Всероссийской ярмарки трудоустройства, ставшей частью фестиваля, Волгоградский НПЗ, «ЛУКОЙЛ-Волгоградэнерго» и «ЛЛК-Интернешнл» представили свои стенды. Представители нефтеперерабатывающего завода рассказывали о наиболее востребованных профессиях на предприятии и перспективах профессионального роста для молодых специалистов. Энергетики, в свою очередь, делились информацией о возможностях карьерного развития и о ключевых навыках, необходимых для успешной работы.
Все желающие имели возможность заполнить анкету для трудоустройства, чтобы в перспективе стать частью команды. Представители компании уверены, что участие в подобных мероприятиях позволяет привлечь внимание молодых специалистов, заинтересованных в развитии в крупной и стабильной организации.
Участие «ЛУКОЙЛ» в молодежном фестивале #ТриЧетыре подчеркивает стремление компании поддерживать молодежные инициативы, продвигать экологичные подходы в промышленности и создавать возможности для профессионального роста. Фестиваль стал эффективной площадкой для взаимодействия с потенциальными сотрудниками и продвижения бренда среди молодого поколения.
Компания «ЛУКОЙЛ» также уделила внимание образовательной составляющей фестиваля. На площадке «Природа технологий» проходили мастер-классы и лекции, посвященные современным экологическим технологиям и их применению в нефтегазовой отрасли. Эксперты компании делились опытом и знаниями, рассказывали о перспективных направлениях развития, таких как утилизация отходов, снижение выбросов и внедрение возобновляемых источников энергии. Эти мероприятия вызвали большой интерес у студентов и молодых специалистов, заинтересованных в экологически ответственном бизнесе.
Особой популярностью пользовалась интерактивная зона, где гости могли ознакомиться с виртуальной моделью Волгоградского НПЗ. С помощью VR-технологий участники фестиваля совершали увлекательное путешествие по производственным цехам, наблюдая за технологическими процессами и узнавая о новейших разработках в области нефтепереработки. Это позволило визуализировать сложные процессы и сделать их понятными для широкой аудитории, повышая интерес к инженерным специальностям.
Представители «ЛУКОЙЛ» подчеркивали важность привлечения молодых кадров в компанию. Они отмечали, что компания предлагает конкурентоспособные условия труда, широкие возможности для обучения и развития, а также социальные гарантии. Компания активно сотрудничает с ведущими вузами региона, реализуя совместные образовательные программы и предоставляя студентам возможность прохождения практики и стажировок на предприятиях группы.
Участие нефтяного мастодонта в молодежном фестивале #ТриЧетыре стало важным шагом в укреплении связей с молодежью Волгоградской области. Компания продемонстрировала свою приверженность принципам устойчивого развития, предложила интересные и познавательные мероприятия, а также открыла новые возможности для трудоустройства и профессионального роста. Фестиваль подтвердил свою эффективность как площадка для диалога между бизнесом и молодым поколением, способствуя развитию инновационного потенциала региона.